汽车百科讲堂-汽车百科讲堂***

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于汽车百科讲堂的问题，于是小编就整理了3个相关介绍汽车百科讲堂的解答，让我们一起看看吧。

1. 4s店售后工作内容？
2. 汽车行业急需哪些人才？
3. 汽贸城和4s店买车有什么区别？

4s店售后工作内容？

维修技工：

1.所有维修技工直接受班组长和车间主管的管理，对车间主管负责；

2.按照来自接待前台的派工单进行检测或维修，并规范操作；

3.对客户车辆作进一步的故障诊断和检查，并认真、清晰、详尽填写呈批书，递交车间主管审核；

4.对维修、保养的车辆，完工后必须进行认真的自检，并清洁卫生；

5.按派工单的要求正确处理旧件；

6.工作场地干净整洁，工具和拆换零配件摆放整齐；

7.保存所有的索赔配件，配合索赔专员的工作。

 

4S店的售后主要负责的业务有：

1. 车辆的保养维修业务。

2. 汽车保险理赔业务。

3. 厂家技术升级，车辆召回活动。

4. 订购车辆配件，汽车精品等相关产品。

5. 驾驶技能培训，车主讲堂等。

6. 有的还提供验车年检等服务。

汽车行业急需哪些人才？

汽车管理新型人才比较短缺

据统计，中国汽车产业人才已超500万大关，其中新车经销商管理人才近20万左右。随着互联网时代的来临，传统汽车行业面临颠覆性改革，汽车人才提升成为了急需解决的问题。

有数据表示，到2020年整个汽车行业新型人才缺口将达100万人，特别是具有综合型汽车管理岗位能力的高管人才缺口将更大。

何为汽车管理新型人才

1、中西贯通的专业化人才

专业化4S店高级管理人才，具备个人领导魅力、先进的管理能力及高效营销能力等综合性人才。积极学习欧美日"百年老店"经典营销模式，并可以通融贯通地运用到本地的市场文化中。

2、具备互联网思维

“互联网+”正在悄悄改变传统汽车行业，未来汽车行业将在产品、营销及售后等多方面更智能、高效的展开服务，塑造全新的汽车生态圈，这需要跳出以往营销及服务理念，培养具有互联网思维的人才。

3、创新型实践人才

企业转型更需要具有创新能力的人才，给传统行业注入新的思路与业务模式。快速开发出立竿见影的盈利模式。即能制定战略,又能在实践中实现战略目标。

随着汽车行业的快速发展，我国汽车行业正面临严重的人才缺口。《中国汽车人才发展战略研究》报告显示，2015年中国汽车产业技术人员年需求量将突破500万人，2020年将达到776万人。

汽贸城和4s店买车有什么区别？

亲身经历的过程回答你，就说一下汽贸城和4s店的对比，要考虑全面得体一些，不能单独考虑钱的问题上。

首先4s店，裸车价是根据厂家指导价的基础上做出优惠，再就是自己多去几家店对比之后的价格再决定在哪家店提车，全款提车就什么都不用说了，购置税根据开票价交税，保险根据需求买，价格不等，4s店赚不了你多少钱。

***就不一样，裸车价，金融服务费，有一些连带消费，延保，续保，GPS，一些保养套餐啊，上牌的话可能会被限制，好像是要居住证明，才能上想上的地区牌照，端茶倒水那是人家的服务，不能说人家为了卖车献殷勤， 当然，内部员工价优惠更多，但是这种情况不是所有人都有的，找熟人的话很多项目都能谈。

买了车4s店会送一些脚垫，行车记录仪，玻璃膜,一些小礼品啊，后续的话就是有保障的售后服务，有什么车辆使用上的问题都可以找他们，只是后期在店保养费用高一点，但是人家售后的所有服务都会管到底，这是汽贸城做不到的。

汽贸城，品牌很多，什么车都卖，很多汽贸城卖车的只管卖，后期什么都不会管你，很无助，而且你不要认为在汽贸城买车就一定比4S店便宜，汽贸城算不上二级经销商，他们的名称叫二网销售，二网是不能从厂家直接进新车的，他们的车都是4S店为了冲量完成任务，在不亏本的情况下销售给二网。

一部分的二网销售在拿到车之后会加装一些功能，配置之后再高价销售，要注意，加装的东西后期毛病多，所谓的原厂是从生产线上下来就有的配置才叫原厂。

汽贸城销售的车，他们有的是没有售后的，有也是不专业，就是修理厂，在质保期内损坏的情况他们是无法帮你帮你办理索赔的，买了车之后你还得去4S店维修车辆，还好4S店是全国联保的，这点倒是不用担心。

在汽贸城买车照样要金融服务费，***利息可能比4S店的办下来还高，有一些无良车商还会变相的收你费用，买车就是这里钱那里钱的，只管交钱到最后哪些钱是用哪里的都不知道，在二网买车你是没有地方投诉他的，不像4S店你可以找厂家，还有一个庞大的售后服务团队。

欢迎关注@爱车讲坛 让我们一起成长

到此，以上就是小编对于汽车百科讲堂的问题就介绍到这了，希望介绍关于汽车百科讲堂的3点解答对大家有用。